招聘信息

渠道部招聘人員：

1、售前技術支持工程師(2名）

  職責： 

（1）、負責提供公司售前產品技術支持，如：產品配置、方案設計、產品測試、產品演示及技術交流等服務；

（2）、協助銷售部門發掘獲取項目機會點，做好項目管理和客戶關系建設，開展用戶調研、需求分析，制定針對性的項目解決方案和參與投標競標等工作；

（3）、負責跟蹤和了解當前主流產品和新技術，及時提升技術水平和技能、相關的資質或者認證；

（4）、與合作伙伴建立良好的合作關系，使售前支持流程更加順暢；

（5）、負責面向客戶和合作伙伴進行售前交流、講座、培訓等工作。

要求： 

（1）、學習能力強，注重時間管理，工作有條理、善于總結與分析；

（2）、為人大方、誠信，有禮貌、服務意識強，有自信更有責任心，懂得團隊協調和合作；

（3）、工作積極主動，98%的執行力，能夠面對壓力的挑戰；

（4）、參加或獲得過華為、華三、銳捷、思科等主流廠商相關產品技術認證證書者優先；

（5）、熟練使用Word、PPT、Excel等辦公軟件，熟練使用PHOTOSHOP、VISIO、CAD優先；

（6）、具有2年以上相關領域工作經驗優先。

2、地市銷售及售前支持（3名）

崗位職責：

（1）、負責貴州地市（銅仁、畢節、安順、六盤水）客戶和渠道的開發維護或售前支持，協同廠商以及渠道一起進一步拓展市場。

（2）、負責所管轄區域內主要銷售目標和計劃的制定與完成或售前支撐，具有較強的客戶開發與服務意識；

（3）、進行日常的客戶溝通與渠道拜訪，促成項目落地；

（4）、表現優異者可常駐某一地市負責該區域銷售團隊搭建與管理。

發展空間：

（1）、入職滿一周可接受國內ICT廠家(深信服、華為、聯想)培訓，在廠家學習專業銷售或售前技巧以及前沿的網絡安全產品知識；

（2）、入職滿1個月即可在原廠商導師帶領下開展業務拓展，由原廠導師親自指導；

（3）、入職滿1年表現優異即可晉升為銷售經理，和原廠人員共同負責和拓展區域市場；

（4）、在職期間免費參加各種原廠培訓以及活動，實現快速成長；

崗位要求：

（1）、男，1年以上銷售或售前支持工作經驗，條件優良者可適當放寬；

（2）、統招全日制本科及以上學歷，信息、網絡、通信、電氣類相關專業優先，其余理工科專業但對IT行業有一定基礎及強烈意愿者亦可投遞；

（3）、接受經常出差或常駐地市（家在貴州省地州市的可優先考慮）；

（4）、開朗熱情、自信樂觀、具有較強的溝通表達能力；

（5）、勇于面對挑戰，有良好的團隊意識及目標感。經驗或專業能力欠缺，可從產品經理助理崗提升

 3、售后技術支持工程師（2名）

崗位職責：

（1）、負責公司銷售產品應用、安裝、調試、維護、售后等現場服務支持工作。

（2）、掌握產品技術與解決方案技術，負責項目實施過程中的技術支持工作；

（3）、向用戶解答產品和應用問題；

（4）、收集、整理、分析、匯報服務支持過程中反饋的需求和問題；

任職資格：

（1）、本科（含）發上學歷，計算機相關專業，1年以上相關工作經歷；

（2）、有華為或深信服相關產品售后服務經驗，獲得華為、華三、銳捷、思科、深信服等主流廠商相關產品技術認證證書者優先；

（3）、普通話好，良好的溝通表達能力；

（4）、具有良好的團隊合作精神，能承受較大工作壓力；

（5）、可以短期或長期出差。

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聯系方式：0851-85824918